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新卒採用についてのQ&A

応募・エントリーについて

リクナビに登録していないのですが、リクナビ以外からのエントリーはできますか?
可能です。リクナビにご登録されていない方は、当社採用担当まで直接ご応募の旨をご連絡ください。
建設関連以外の学部出身なのですが、土木や建築を志望することは可能ですか?
学部学科は一切問いません。理工学部以外の出身ですが、現場に出て活躍している社員もいます。
体力に自信がなく、施工管理に向いていないかも…
建築・土木の仕事=外でバリバリ仕事をすると思われがちですが、建設業界には外での力仕事以外にも、室内の仕事や細かな作業で仕上げる仕事など、業務内容は多種多様です。

選考について

どのような人物を求めていますか?
素直な心と感謝の気持ちを持てる方、リーダーシップ性のある方、サポートタイプ型、気遣いのできる方、柔軟性のある方、高度な技術を身につけたい方、ぜひお待ちしております。ただし、これらは将来目指してほしい人材像であり、必ずしも採用の基準ということではありません。
内定が出るまでにどのくらいかかりますか?
場合によって期間は異なりますが、応募書類が届いてから内定まで早くて2週間程度です。

内定・入社について

内定会はありますか?
あります。夏~秋の期間に内定者会を開催します。
教育・研修制度はありますか?
入社後、新入社員研修にて、社会人としてのマナーや会社のルールなどを習得していただきます。また、各配属先での基礎知識の習得や、若手社員研修などもございます。

その他

転勤はありますか?
基本的には勤務地の採用となります。本人が合意した場合は転勤もあります。また、工事によっては工事期間中の転居をともなう異動があります。
寮・社宅はありますか?
本社のみですが、自宅から通勤困難の方は、寮・社宅を設けております。
配属先はどのように決まりますか?
本人の適性、部署要望などから総合的に判断して決定いたします。また、採用選考中に本人の希望をお聞きします。
会社案内を送付してもらえますか?
メールまたはお電話でご連絡いただければご自宅へお送りいたします。(連絡先:新卒採用ページに掲載)

キャリア採用についてのQ&A

応募・エントリーについて

応募するにはどうすればいいですか?
メールまたはお電話にてご連絡ください。また、ハローワークやリクナビエージェントでも求人を出しておりますので、そちらからのご応募も可能です。
建設関連で働いたことがありませんが、経験が無くても勤めることは可能ですか?
未経験でも学ぶ意欲があれば、誰でも可能です。弊社業務内容と異なる前職から、今では現場に出て働いている社員もいます。
必要な資格はありますか?
土木施工管理技士や建築施工管理技士などの国家資格が必要です。入社後に資格を取得することも可能です。

選考について

どのような人物を求めていますか?
素直な心と感謝の気持ちを持てる方、リーダーシップ性のある方、サポートタイプ型、気遣いのできる方、柔軟性のある方、高度な技術を身につけたい方、ぜひお待ちしております。ただし、これらは将来目指してほしい人材像であり、必ずしも採用の基準ということではありません。
どのような社風でしょうか?
家族のようなあたたかい雰囲気で日々業務を行っています。また、気遣いのできる社員が多く、新しいことにもどんどんチャレンジする社風です。

内定・入社について

給与はおいくらですか?
基本モデル:30代/400~500万、40代/450万円~600万、50代/550万~650万

その他

転勤はありますか?
基本的には勤務地の採用になります。本人が合意した場合は転勤もあります。また、工事によっては工事期間中の転居をともなう異動があります。
休日出勤はありますか?
請け負った案件に対しては、遅延することなく納期前にお客様へお届けすることを心掛けながら業務をしております。そのため、何か問題等により必要と思われる際には、お客様に御迷惑をお掛けしないよう休日出勤を行う場合もあります。
育児や子育てをサポートする制度はありますか?
はい。産休・育休制度があります。実際に取得している女性社員もいます。また育児休暇は、男性社員でも取得することができます。